Разработка информационной системы подбора сотрудников для работы над проектами

Разработка информационной системы подбора сотрудников для работы над проектами
Только для организаций
Автор: 
Москвинов А. А.
Вид издания: 
ВКР
Год: 
2025
Издательство: 
ИГЭУ
ISSN/ISBN: 
отсутствует
ББК: 
32.97
УДК: 
004
Кафедра:
Информационных технологий
Научные руководители (ФИО, степени, звания):
Соколова А. С.
Ключевые слова:
ПОДБОР ПЕРСОНАЛА, АУТСТАФФИНГ, ИНФОРМАЦИОННАЯ СИСТЕМА, АВТОМАТИЗАЦИЯ, HR-МЕНЕДЖЕРЫ, ТЕХНИЧЕСКОЕ ЗАДАНИЕ, МОДЕРНИЗАЦИЯ, ПРОЦЕСС ПОДБОРА, ПРОГРАММНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ, ПРОБЛЕМЫ И ПОТРЕБНОСТИ, КОНЦЕПТУАЛЬНАЯ МОДЕЛЬ, РЕАЛИЗАЦИЯ ИС, АНАЛИЗ СИСТЕМЫ, ИНФОРМАЦИОННАЯ ПОДДЕРЖКА, КАДРОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ, ЭКСПЛУАТАЦИЯ СИСТЕМЫ, ТЕСТИРОВАНИЕ СИСТЕМЫ, ПРИЕМОЧНЫЕ ИСПЫТАНИЯ, ВВОД В ЭКСПЛУАТАЦИЮ, СИСТЕМНО-ФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ ПОДХОД.

Аннотация: Объект исследования: процесс поиска и подбора персонала в компании ООО «Бриф» для работы на проектах клиентов компании. Цель работы: провести исследование процесса поиска и подбора персонала в ООО «Бриф», выявить проблему в существующей системе, на основании которой провести ее совершенствование путем разработки и внедрения информационной системы. Методы, использованные в работе: метод анализа иерархий, косинусное сходство, взвешенная сумма, обработка естественного языка. Полученные результаты: произведено исследование компании, составлено техническое задание на разработку информационной системы подбора сотрудников для работы над проектами, проведено техническое проектирование и реализация разрабатываемой системы, произведено внедрение разработанной системы.

Москвинов А. А. Разработка информационной системы подбора сотрудников для работы над проектами / А. А. Москвинов. - Иваново, 2025. - 111 с.